發揮部門職能優勢 推進職業技能提升行動
2019-07-10 12:31
來源：人社部網
編者按：黨的十九大(dà)報告明确指出，要大(dà)規模開(kāi)展職業技能培訓。今年政府工(gōng)作報告提出實施職業技能提升行動。5月18日，國務院辦公廳印發《職業技能提升行動方案（2019—2021年）》，對大(dà)規模開(kāi)展職業技能培訓作出安排部署。工(gōng)業和信息化部立足行業主管部門工(gōng)作定位，廣泛動員(yuán)引導各類資(zī)源積極開(kāi)展職業技能培訓工(gōng)作。現刊發有關内容，爲各地開(kāi)展工(gōng)作提供指引。
聚焦制造強國和網絡強國建設
協同推進職業技能提升行動
工(gōng)業和信息化部認真貫徹落實黨中(zhōng)央、國務院決策部署，圍繞制造強國、網絡強國建設，立足行業主管部門工(gōng)作定位，廣泛動員(yuán)引導各類資(zī)源積極開(kāi)展職業技能培訓工(gōng)作。
圍繞就業創業重點群體(tǐ)，廣泛開(kāi)展職業技能培訓。一(yī)是指導部屬高校開(kāi)展就業技能培訓。推動加強校企合作，在航空、航天、船舶、兵器、核工(gōng)業等領域建立穩定的就業實習和見習基地，增強學生(shēng)動手能力和社會适應能力。指導部屬高校加強教育教學改革，幫助學生(shēng)樹(shù)立職業意識，開(kāi)展大(dà)學生(shēng)職業生(shēng)涯規劃教育，提升學生(shēng)的職業認同和專業知(zhī)識技能。二是面向企業特别是中(zhōng)小(xiǎo)企業開(kāi)展職工(gōng)技能提升培訓。充分(fēn)發揮國家中(zhōng)小(xiǎo)企業公共服務平台網絡、國家中(zhōng)小(xiǎo)企業公共服務示範平台及國家小(xiǎo)型微型企業創業創新示範基地作用，加強中(zhōng)小(xiǎo)企業人才培訓，開(kāi)展創業服務。2018年全年，以上三類平台合計培訓各類中(zhōng)小(xiǎo)企業人才130餘萬人次，開(kāi)展創業服務近50萬人次。此外(wài)，組織實施國家中(zhōng)小(xiǎo)企業銀河培訓工(gōng)程，每年完成對50萬中(zhōng)小(xiǎo)企業經營管理者的培訓，培訓内容涉及财務管理、市場營銷、品牌管理等多方面，着力提升中(zhōng)小(xiǎo)企業經營管理者技能水平和綜合素質。
适應産業轉型升級需要，強化工(gōng)匠精神和職業素質培育。一(yī)是着力加強高技能人才培訓。做好智能制造、新一(yī)代信息技術等領域關鍵緊缺崗位人才培養标準和培訓實訓方案開(kāi)發工(gōng)作。加強人才需求分(fēn)析與預測研究，分(fēn)析行業發展和技術進步對從業人員(yuán)規模、專業技能和崗位職責的影響。發布《集成電路人才白(bái)皮書(shū)（2017-2018年）》。二是着力強化工(gōng)匠精神培育。啓動“鑄夢中(zhōng)國”青少年工(gōng)業文化實踐教育試點示範工(gōng)作。開(kāi)展工(gōng)業文化進校園活動，深入高校大(dà)力開(kāi)展“匠心工(gōng)程”宣講活動。組織籌劃《中(zhōng)國工(gōng)業大(dà)百科》系列紀錄片、青少年工(gōng)業文化教育多媒體(tǐ)平台，組織編輯《能工(gōng)巧匠先進人物(wù)事迹合集》，舉辦“匠人營國”展覽。建設并利用産業工(gōng)人網絡學習平台積極宣傳和大(dà)力弘揚工(gōng)匠精神。舉辦“全國工(gōng)業機器人技術應用技能大(dà)賽”等示範性大(dà)賽，激發和弘揚工(gōng)匠精神。
加強标準建設，完善技術技能人才高質量、多樣化成長渠道。在專業設置方面，組織工(gōng)業和信息化職業教育教學指導委員(yuán)會完成高職院校“雲計算技術與應用”、“物(wù)聯網應用技術”等24個專業教學标準開(kāi)發工(gōng)作，新增1個專業；對中(zhōng)職院校專業目錄進行了修訂，新增4個專業。在複合型技術技能人才培養培訓方面，去(qù)年以來，聯合人力資(zī)源社會保障部頒布了信息通信機務員(yuán)等12個國家職業技能标準，新增了“人工(gōng)智能工(gōng)程技術人員(yuán)”等6個新職業；組織制定了工(gōng)業機器人應用、大(dà)數據、3D打印等各項技術技能人才培養方案，建設了15家實訓基地。
下(xià)一(yī)步，工(gōng)業和信息化部将認真推進落實職業技能提升行動，加大(dà)工(gōng)作力度，重點抓好以下(xià)工(gōng)作：
一(yī)是堅持需求導向，做好制造業重點領域人才需求預測工(gōng)作。充分(fēn)發揮工(gōng)業通信業主管部門熟悉行業、了解需求、貼近技術的優勢，在前期組織編制《集成電路人才白(bái)皮書(shū)（2017-2018年）》工(gōng)作基礎上，将産業人才需求預測工(gōng)作有序擴展到更多制造業重點領域，努力回答“制造業重點領域現有多少人才、需要多少人才、急需緊缺崗位有哪些、崗位技能标準規格是什麽”等重要問題，爲科學開(kāi)展制造業領域職業技能提升行動提供重要參考。
二是建好用好管好産業工(gōng)人網絡學習平台，利用“互聯網+”方式加強職業技能培訓基礎能力建設。建設産業工(gōng)人網絡學習平台是《新時期産業工(gōng)人隊伍建設改革方案》中(zhōng)明确由工(gōng)業和信息化部牽頭實施的重要工(gōng)作。工(gōng)業和信息化部将結合“學曆證書(shū)+若幹職業技能等級證書(shū)”制度試點工(gōng)作，聯合人力資(zī)源社會保障部、教育部等部門，聚焦制造業企業職工(gōng)職業技能提升“急需緊缺”重點領域，研究提出工(gōng)信系統職業技能等級證書(shū)目錄和系列崗位技能标準，進一(yī)步整合行業企業資(zī)源，開(kāi)發更多精品培訓網絡課程，推動更多院校學生(shēng)、企業職工(gōng)通過網絡學習平台參加職業技能等級證書(shū)培訓。
三是強化公共服務體(tǐ)系建設，引導幫助中(zhōng)小(xiǎo)企業開(kāi)展培訓。認真貫徹落實中(zhōng)辦、國辦印發的《關于促進中(zhōng)小(xiǎo)企業健康發展的指導意見》，充分(fēn)發揮國家中(zhōng)小(xiǎo)企業公共服務示範平台、國家小(xiǎo)型微型企業創業創新示範基地作用，面向中(zhōng)小(xiǎo)企業開(kāi)展創業輔導、技術支持、人才培訓等各類服務，提高中(zhōng)小(xiǎo)企業從業人員(yuán)素質和就業創業能力。鼓勵引導各地組織實施好國家中(zhōng)小(xiǎo)企業銀河培訓工(gōng)程，加大(dà)中(zhōng)小(xiǎo)企業職工(gōng)技能培訓工(gōng)作力度。建立完善社會化培訓服務體(tǐ)系，支持企業、社會培訓機構面向中(zhōng)小(xiǎo)企業廣泛開(kāi)展技能培訓。
